HR Development (HRD) Specialist - Site Operations

Bergabunglah dengan PT Envicon Ekatama sebagai HR Development (HRD) Specialist dan mainkan peran kunci dalam membentuk tenaga kerja untuk operasi situs dinamis kami di Balikpapan, Kalimantan Timur. Posisi kontrak ini menawarkan kesempatan unik untuk mengelola seluruh siklus pengembangan SDM di lokasi operasional kami, mulai dari rekrutmen hingga pelatihan dan evaluasi kinerja.

Di PT Envicon Ekatama, kami berkomitmen untuk menciptakan lingkungan kerja yang inklusif dan berkelanjutan. Sebagai HR Development (HRD) Specialist, Anda akan bekerja sama dengan tim operasional untuk memastikan bahwa kami memiliki tenaga kerja yang terampil dan berdedikasi untuk mendukung visi kami dalam industri energi dan lingkungan.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

• Mengelola seluruh siklus rekrutmen, mulai dari pembuatan iklan lowongan hingga seleksi dan penawaran pekerjaan.
• Membuat dan merevisi kebijakan HR yang relevan dengan operasional situs.
• Melakukan pelatihan dan pengembangan keterampilan bagi karyawan untuk meningkatkan kinerja dan produktivitas.
• Mengembangkan dan melaksanakan program pengembangan karier untuk karyawan.
• Melakukan evaluasi kinerja secara berkala dan memberikan umpan balik yang konstruktif.
• Membantu dalam penyusunan anggaran dan perencanaan sumber daya manusia.
• Memastikan kepatuhan dengan peraturan dan regulasi terkait sumber daya manusia.
• Membangun dan memelihara hubungan baik dengan karyawan, atasan, dan pihak eksternal.

🎓 Kualifikasi & Syarat

• S1 atau D4 dalam bidang Human Resource Development, Sumber Daya Manusia, atau bidang terkait.
• Pengalaman minimal 3 tahun sebagai HR Development Specialist atau peran serupa di industri energi atau lingkungan.
• Memiliki sertifikasi dalam Human Resource Development atau sumber daya manusia (contoh: SHRM-CP, PHR, atau sertifikasi terkait lainnya).
• Memahami dan familiar dengan sistem manajemen sumber daya manusia (HRMS) seperti SAP SuccessFactors atau Oracle HCM.
• Kemampuan komunikasi yang baik dan kemampuan analitis yang kuat.
• Pengalaman dalam mengelola dan mengembangkan program pelatihan dan pengembangan.
• Pengalaman dalam mengelola anggaran dan perencanaan sumber daya manusia.
• Kemampuan untuk bekerja dalam lingkungan yang dinamis dan berorientasi pada hasil.

🛠️ Keahlian

Lowongan Terkait